Voor onze klant in Kortrijk rekruteren we een freelance Talent Acquisition Specialist. Deze opdracht wordt verwacht minimum 6 maanden te lopen, je werkt voltijds, 4 dagen op locatie en 1 dag van thuis uit.
Takenpakket:
Je staat in voor de A tot Z opvolging van white collar vacatures.
Intake en overleg met Hiring Managers, je zorgt voor de publicatie van de vacatures, search, screening, interviews afnemen, loonvoorstellen en feedback bezorgen.
Opvolging databank, statistieken en alle instroomkanalen.
Assisteren bij projecten rond employer branding, campus recruitment, stages, ...
Belangrijk:
- Focus op recruitment van white collars en vlotte kennis Frans vereist.
- Minstens 3 jaar ervaring in soft corporate HR.
- Proactief, verantwoordelijk en zelfstandig.
- Stressbestendig, iemand die snel kan schakelen.
Info
Datum opdracht :13-06-2025
Regio :West-Vlaanderen
Plaats :Kortrijk
Duur project :> 4 weken
Locatie :Deels bij klant - deels op kantoor freelancer
Status :Open
Profiel :
Contact
Voor meer info over deze job
Enkel betalende leden hebben directe toegang to de gegevens van opdrachtgevers.